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Apprentissage et jobs d’été : les trimestres de début de carrière

Un trimestre se valide par le salaire soumis à cotisation, pas par la durée : un job d’été peut suffire.

En 2026, il faut 1 803 € brut par trimestre, soit 150 heures de Smic.

Mis à jour le Rédaction Dossier Retraite5 sources citées

En bref

Faits vérifiés le sur les sites officiels.

  • La validation dépend du salaire cotisé, pas de la durée travaillée. source
  • 2026 : 1 803 € brut valident 1 trimestre (150 h de Smic). source
  • De 1972 à 2013 : 200 heures de Smic par trimestre. source
  • Apprentissage depuis le 1er juillet 1972 : ajouté sur bulletins ou pièces. source
  • Rachat à tarif réduit possible pour un apprentissage de 1972 à 2013, 4 trimestres au plus. source

Un job d’été valide-t-il un trimestre ?

Oui, si le salaire de l’année atteint le seuil.

L’Assurance retraite cite un étudiant payé au Smic, 35 heures par semaine en août : un trimestre.

Les stages rémunérés peuvent aussi créer des droits.

Votre apprentissage figure-t-il sur le relevé ?

S’il manque, il peut être ajouté sur pièces.

Contrat depuis le 1er juillet 1972 : bulletins de salaire ou pièces prouvant la qualité d’apprenti.

Contrat avant cette date : un versement de cotisations permet de valider la période.

Vos premières années sont incomplètes ? Nous les lisons une par une et listons les pièces.

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Et si le salaire d’apprenti était trop faible ?

Un rachat de trimestres est possible.

Pour un apprentissage entre 1972 et 2013, un tarif réduit s’applique, sur 4 trimestres au plus.

Pourquoi ces années comptent-elles autant ?

Elles servent à vérifier vos trimestres de début d’activité.

Ces trimestres décident d’un départ avant l’âge légal après un début précoce.

Questions fréquentes

Les stages et TUC d’avant 2015 comptent-ils ?

Ils peuvent être déclarés avec le service de régularisation de carrière.

Un stage rémunéré peut-il valider des trimestres ?

Oui, selon l’Assurance retraite, s’il est rémunéré et soumis à cotisation.

Quel était le seuil avant 2014 ?

De 1972 à 2013 : 200 heures de Smic horaire brut par trimestre.

Sources

  1. La prise en compte de ma carrièreL’Assurance retraite, consultée le 4 novembre 2026
  2. Je prépare ma retraiteService-public.gouv.fr, vérifiée le 1er janvier 2026
  3. Les périodes d’apprentissageL’Assurance retraite, FAQ, consultée le 4 novembre 2026
  4. Régulariser mon relevé de carrièreL’Assurance retraite, FAQ, consultée le 4 novembre 2026
  5. Barème « Salaire validant un trimestre »L’Assurance retraite, base législative, barème modifié le 23 décembre 2025

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Nous lisons vos trimestres de début de carrière année par année, selon les barèmes publics.

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